취업맘 친화적인 보육시스템으로 정비

여성 일자리 질의 제고와 비경활 여성들을 노동시장으로 유인할 수 있는 일자리 확대

• 여성 경제활동 현황

◦ 세계경제포럼의 발표에 의하면 한국의 성평등 순위는 136개국 중 111위

◦‘워킹맘 고통지수’ 조사 결과 전체 응답자의 73.1%가 ‘고통을 느낀다’고 응답

• 문제점

◦ 여성 일자리의 불일치

- 최근 여성의 경제활동 동향을 보면 사회서비스 관련 일자리가 크게 증가

- 무급가족종사자는 크게 줄어든 대신 상용직과 임시직 비중이 꾸준히 증가

- 비정규직의 비율이 40% 이상으로 남성(26%)에 비해 매우 높게 나타남

◦ 보육시스템의 문제

- 경제적 여력이 있는 여성들은 육아문제가 해결되지 않는다면 취업에 나서기가 쉽지 않음

- 민간보육시설에서 취업맘 자녀를 꺼려하는 경우가 흔히 발생하며 영아에 대한 안전대책도 취약

- 9시간 이상 보육을 원하는 취업맘은 많으나 장시간 맡길 수 있는 보육시설에의 접근성은 취약

• 여성 고용활성화를 위한 정책적 시사점

◦ 여성 일자리 질의 제고

◦ 비경활 여성들의 수요와 욕구를 파악하고 이들을 노동시장으로 유인할 수 있는 일자리 확대

◦ 취업맘 친화적 보육정책으로 재편

- 취업맘 중심의 보육제도 설계가 필요

- 질적 경쟁을 유도할 수 있는 공공 및 직장 보육시설의 확충